外勞申請-外勞政策 限制台灣勞動自由度

全球經濟體的自由程度，美國華府智外勞申請庫傳統基金會依據法治，政府管制，監管效能，開放市場等4項範疇，對185個經濟體進行評估。台人力仲介公司灣2015年分數為75。1，較去年增加1。2，排名亞太區42個經濟體的第五，全球第14。

傳統基金會自1995年起，今年首度在亞洲地區舉行公開會議，台灣正是其中之一。今天與中人力仲介華經濟研究院聯合舉辦「2015年經濟自由度報告－深化台美經貿關係既台灣加入區域經濟整合」研討會。

就評分細項來看，台灣在財政及政府治理等方面，有明顯的進步，可是勞動自由程度就十分不佳，排名全球第119名。台灣金融研訓院長鄭貞茂表示，勞動自由度，意指勞工有自由選擇工作地點，以決定薪資，企業也有給定薪資的權利，薪資是由市場決定。

他說，每個市場，都有既存的勞動條件，政府也有保護勞工的政策，如外勞政策，卻也形成限制企業雇用勞工，成為勞動的自由度的限制；此外，在其他國家外勞仲介，企業與雇主若發生的衝突，會透過工會協調，工會的角色在台灣卻沒有很好的發揮。